PENGARUH KEGIATAN PROGRAM MAGANG SISWA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PNS SEBELUM DAN SESUDAH MAGANG DI SEKRETARIAT DAERAH KANTOR PEMDA KABUPATEN MUARA ENIM

RHENDRA RAIRA, NIM. 14290096 (2018) PENGARUH KEGIATAN PROGRAM MAGANG SISWA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PNS SEBELUM DAN SESUDAH MAGANG DI SEKRETARIAT DAERAH KANTOR PEMDA KABUPATEN MUARA ENIM. Diploma thesis, UIN RADEN FATAH PALEMBANG.

Preview

Text Rhendra Raira (142900295).pdf Download (3MB) | Preview

Abstract

Dalam Penelitian ini dilatarbelakangi oleh adanya pelaksanaan kegiatan program magang siswa dan kinerja pegawai yang berada di Sekretariat Daerah Kantor Pemda Kabupaten Muara Enim. Pelaksanaan kegiatan program magang siswa dilakukan atas dasar kerja sama antara sekolah dengan instansi tempat pelekasanaan program magang siswa yang bertujuan sebagai tempat belajar sekaligus pelatihan kepada siswa Sekolah Menengah Kejuruan untuk menilai pemahaman dan kemampuan siswa terhadap pembelajaran yang telah diberikan di sekolah dan diaplikasikan secara langsung pada dunia kerja sekaligus. Penelitian ini dilakukan untuk mencari tahu bagaimanakah pelaksanaan kegiatan program magang siswa itu berlangsung, bagaimanakah kinerja pegawai PNS, dan apakah ada pengaruh pelaksanaan program magang siswa terhadap kinerja PNS sebelum dan sesudah pelaksanaan magang siswa. Maka dari itulah, penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pelaksanaan kegiata program magang siswa dan kinerja pegawai PNS sebelum dan sesudah magang siswa di Sekretariat Daerah Kantor Pemda Kabupaten Muara Enim, serta menganalisis pengaruh dari pelaksanaan kegiatan program magang siswa terhadap kinerja pegawai PNS di Sekretariat Daerah Kantor Pemda Kabupaten Muara Enim. Metode yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan field research (penelitian lapangan), yakni menjelasakan tentang data dengan angka yang diambil dari pengaruh pelaksanaan kegiatan program magang siswa terhadap kinerja pegawai PNS sebelum dan sesudah pelaksanaan magang. Metode penguumpulan data dengan melakukan mengajukan pertanyaan dalam bentuk angket penilaian yang diberikan kepada pegawai PNS sebagai sumber data primer, observasi, dan dokumentasi dan data sekunder dari arsip-arsip di Bagian Organisasi Sekretariat Daerah Kantor Pemda Kabupaten Muara Enim. Data yang diambil ialah data yang diperoleh dari hasil angket yang telah disebarkan. Hasil penelitian menunjukkan yang telah dihitung menggunakan rumus uji ―t‖, antara kinerja pegawai sebelum dan kinerja pegawai sesudah pelaksanaan kegiatan program magang siswa. Adapun hasil uji t tabel yang diperoleh dalam perhitungan yaitu 2,77, dengan taraf signifikansi 5% maupun 1% yaitu 2,26<2,77<3,25. Maka H 0 (hipotesis nihil) diterima dan H a ditolak, maka dengan ini menunjukkan bahwa tidak ada pengaruh yang cukup signifikansi pelaksanaan kegiatan program magang siswa terhadap kinerja pegawai PNS sebelum dan sesudah magang di Sekretariat Daerah Kantor Pemda Kabupaten Muara Enim. Hal ini menunjukkan bahwa kegiatan program magang siswa tidak terlalu memberikan dampak terhadap peningkatan kinerja pegawai PNS pada bidang administrasi, akuntansi, dan pelayanan publik di Sekretariat Daerah Kantor Pemda Kabupaten Muara Enim.

Actions (login required)

View Item